有機体人事

By: 城石大和 × CK PRODUCTION
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  • Summary

  • 100%納得のいく「人事制度」というものがこの世の中に存在するのでしょうか？ 中小企業が直面する「人事」「組織」「教育」等の人間くさいテーマについて、70年以上の経営支援の知恵や知識をもとに、探求していく番組です。 ●番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_shiroishi ●城石大和（しろいしひろかず） 株式会社楠本統合戦略マネジメント 代表取締役 「人事領域」を専門としながら、親族内承継や事業計画策定、財務診断、経営者の個人資産管理など、30種類を超える多岐にわたるコンサルティング支援を提供している。会計事務所を基盤とする経験から、幅広い業種・業界における経営支援に従事し、多くのクライアントから信頼を集める。経営者・士業向けの教育研修・指導でも活躍中。 特に、経営者・社員・士業との３者間で生じる複雑な利害対立において、「対話」を武器とした、全体をコーディネートする「場作り」は、多くの顧客から高い評価を得ている。 ●プロデュース：CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com/
    CKプロダクション株式会社
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Episodes
  • 第5回 対話とは？〜「話す」ではなく「聞く」〜

    第5回 対話とは？〜「話す」ではなく「聞く」〜
    Oct 31 2024

    ▼番組への質問はこちら

    https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_shiroishi

    ▼今回の概要

    「対話（ダイアローグ）」と相対する「議論（ディベート）」／ディベート：意見の違いが対立を生む／ダイアローグ：意見の違いが価値を生む／「話す」ではなく「聞く」／ 人事理念とは「私はこういう人材になりたい！」と願う共通の理想像
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    14 mins
  • 第4回 「リーダーシップ」は「マネジメント」に内包される！？

    第4回 「リーダーシップ」は「マネジメント」に内包される！？
    Oct 24 2024

    ▼番組への質問はこちら

    https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_shiroishi

    ▼今回の概要

    マネジメント：教える、管理／リーダーシップ：育てる（自分の可能性を引き出す）／自ら主体性を引き出す／「対話」の重要性／パッケージ化された人事制度／自分には「無限の可能性がある」と気づけるか／「仕事」をどのように捉えているのか
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    17 mins
  • 第3回 実力とは？〜「能力」だけでは足りない！？〜

    第3回 実力とは？〜「能力」だけでは足りない！？〜
    Oct 17 2024

    ▼番組への質問はこちら

    https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_shiroishi

    ▼今回の概要

    実力とは、能力＋◯◯力／能力とは、才能・技術・スキル・個性／持って生まれた能力と努力によって見つけた能力／「実力」と「評価制度」の関係性／世の中の人事制度は「能力アップ」だけ／「能力アップ」を中心とする評価制度の問題とは？
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    12 mins

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